駐妻キャリアnet とは - 駐妻キャリアnet

駐妻キャリアnetは、今と未来のキャリアを考える世界中の駐妻・元駐妻・プレ駐妻を応援し、共に成長するコミュニティです。

Vision

世界中の駐妻が、自らの意志で選択し、キャリアを育て続けられる社会を目指します

Mission

キャリアを模索する世界中の駐妻に、情報やサポートを提供することで、海外での生活を最大限に活かし、しなやかで継続的なキャリアを育て続けることを応援します

活動内容

駐妻キャリアnetは、今と未来のキャリアを考える世界中の駐妻・元駐妻・プレ駐妻を応援し、共に成長するコミュニティです。

インタビューを通した事例紹介
コラム・運営メンバーブログによる情報発信
会員同士の相互交流の場の提供
会員向けイベント開催

などの情報提供とサポートを通し、駐妻を応援します。

「駐妻キャリアnet」の活動内容と会員紹介をコンパクトにまとめたフライヤーを作成しました。

フライヤー：駐妻キャリアnetとは？ よりダウンロードしてご覧ください。

設立の経緯などは、設立のご挨拶をご覧ください。

【重要：注意事項】
VISAや納税のルールは滞在国や確認時期、個別事情によっても異なるため、ご自身でVISAや納税のルール、ご主人の会社の規定等を必ずご確認ください。

お問合せ

駐妻キャリアnet へのメディア取材やお問合せは
Gmail、もしくは駐妻キャリアnet Facebookページの「メッセージを送信」までご連絡ください。

chuzuma.career??gmail.com
（??を@に変えてメールをお送りください）

https://www.facebook.com/chuzumacareer/

※お問合せへのご返信には、2-3営業日ほど頂く場合がありますのでご了承ください。

会員用Facebookグループ登録のご案内

詳細な情報や会員同士の交流を希望される方は、会員用Facebookグループにご登録ください。

<参加資格>
駐妻・元駐妻・プレ駐妻の方で、Facebook上の実名でのコミュニケーションが可能な方

※奥様の海外赴任に帯同されている男性の方も参加可能です。
※国際結婚された方、現地就労の配偶者をお持ちの方など、駐妻以外の方で参加ご希望される場合、ご相談ください
※ コミュニティ内で頻繁に営業・勧誘目的の投稿を行うのはお控えください。(ただし、ビジネス会員はその限りではありません。)

ビジネス会員とは、会員用グループへ参加された後に入っていただける有料会員制度です。
駐在経験を活かしてビジネスをスタートした駐妻・元駐妻を応援する為に、年会費を支払って頂くことで駐妻キャリアnetをビジネスの広告媒体として使用することを許可する制度であり、駐妻キャリアnetが営利目的で行っているものではありません。
ビジネス会員から受領した年会費は、駐妻キャリアnetの運営費（運営を円滑に行う為のツール費用や会員の為のイベント費用）として使用し、運営メンバーには分配しておりません。運営メンバーは、駐妻キャリアnetのビジョン・ミッションに共感する有志で結成されています。
広告媒体として使用する意思がない、通常会員の方の会員用グループへの登録及び参加は無料です。

※誹謗中傷や過度に批判的なコメントを繰り返す方は退会手続きをさせて頂きます。

<会員用グループへの登録方法>
会員グループへ参加希望される方は、駐妻キャリアnet Facebookページにある「メッセージを送信」より、Facebookでご利用のメールアドレスと、以下３つのアンケートへの回答をお送りください。
アンケート内容を確認し、グループへご招待いたします。

滞在国・滞在年数を教えてください（元駐在妻の方は当時の滞在国、プレ駐在妻の方は予定をお答えください。未定の場合は「未定」と記載ください）
簡単な自己紹介をお願いします
本グループ参加の目的を教えてください

※Facebook上の情報が少ない方・プロフィール写真がない方・参加資格を満たさないと判断した場合については承認しない可能性があります。

※会員の承認やお問合せへのご返信には、2-3営業日ほど頂く場合がありますのでご了承ください。

メンバー紹介

駐妻キャリアnetは、以下メンバーによって運営されています。

運営メンバー

金村彩香（駐妻キャリアnet代表）

1978年生まれ。University of Melbourne (Major in Psychology)卒。邦銀、外銀にてストラクチャード・ファイナンス業務に計6年間携わり、2008年に夫の駐在先、米国サンフランシスコに渡る。帰国後、第一子出産を経て、外資系証券会社に再就職するも、第二子妊娠の為、退職。出産後、再び、外資系証券会社に就職。2015年夫の海外赴任（ブラジル）が決まり帯同。ブラジルにてMBA取得。２男の母。

秋元かおる（駐妻キャリアnet副代表）

1978年生まれ。大学卒業後、IT系企業に就職。幼い頃から興味を持っていたJICAボランティアに参加すべく、会社を退職し、フリーランスとしてスキルアップを目指す。2007-2009年にJICAボランティア・PCインストラクターとしてコロンビアで活動。帰国後、国際協力系の仕事に就くも、出産を機に退職。その後、デザイン会社へシステム担当者として就職。2015年、夫の海外赴任に伴い同社を退職。２男１女の母。

上原寛子

1989年生まれ。新卒で証券会社へ就職、営業職に3年間従事したのち夫の海外赴任に伴い2014年退職、サンパウロへ。現地での妊娠、出産を経て、2017年ブラジル国内の別都市へ移駐。一女の母。

サポーター

大谷祥子

1991年生まれ。大学卒業後、不動産広告メディアに入社し、法人ソリューション営業に従事。その後、外資系IT企業に転職し、広告営業・アライアンス提携に従事。2021年から夫の研究派遣に伴い、フランスへ2年間駐在帯同予定。駐在後のキャリアを見据え駐在前より副業を始め、未経験職での実績作りに勤しんでいる。プレ駐妻期より、駐妻キャリアnetを知り、情報交換・人脈形成・スキルアップを求めて、運営に参画。

三浦梓

1981年生まれ。大学院卒業後、株式会社リクルート（現リクルートホールディングス）に就職。営業、商品企画、人事を経験後退職し、A.T Kearney株式会社に採用責任者として就職。その後フリーの人事コンサルタントとして活動。同時に友人とヒューマンブランディングの会社を立ち上げCOO就任。2020年1月、夫の海外赴任（ブラジル）に帯同。慶應義塾大学大学院SDM研究科研究員在籍中。

坂本智子

1984年生まれ。タイで教育ボランティア経験後、都内の組織・人事コンサルティング会社に就職。10年弱、企業の教育研修や組織活性化に関わる様々な活動の企画・コンサルティングに携わった後、夫のモスクワ転勤が決まり退職。第２子出産・育児の傍ら、キャリアコンサルタント国家資格を習得。2男の母。2019年2月よりモスクワ在住。

徳永なつ

1986年生まれ。一級建築士。大学卒業後、地元関西の建築会社にて4年間勤務。結婚を機に東京へ引っ越し、大学院へ進学。大学院卒業後に不動産投資会社の建築部に再就職するも、１年半後に夫の海外赴任が決まり、帯同するために退職。2018年よりアイルランドの首都ダブリンに在住。アイルランドにてインテリアデザインとボタニカルアートを学ぶ。目下の目標は、海外でも働ける英語力を身に付けること。

Specialist

鈴木真代 - サステナビリティ・コンサルタント -

大学卒業後、電力会社に就職。途上国向けプロジェクトで市場調査や環境社会調査を担当。その後、外資系経営コンサルティング会社に転職し、官公庁や企業向けのSDGs戦略や人権方針等のサステナビリティ戦略策定支援に従事。夫の転勤に伴い、2017年秋よりフリーランスに。1年半のメキシコ生活を経て、2019年春よりコロンビア在住。2020年より現地大学院にて平和構築・紛争解決学を専攻し、平和構築とビジネスを研究中。

青木知美 - プロジェクトマネージャー -

新卒で経営企画兼役員秘書を経験。マネージメントを学ぶ為退職し、海外大学院にて修士号を取得。在学中広告営業にて実践的な経験を積み、帰国。帰国後は、営業管理・企画部門に所属、海外にて営業経験あり。一児の母。2017年帯同に伴い退職。

中原美由己 - 駐妻キャリア研究家 -

立命館大学大学院経営管理研究科(MBA)修了。ファイナンシャルプランナー(CFP®)。大手電機メーカーの海外部門にて勤務後、夫のロシア駐在に伴い４年間帯同。帰国後、証券会社での勤務に加え、海外生活に関する講師としても活動。駐妻をテーマに研究しており、著書『夫の海外赴任を「自分ごと」にする―グローバル駐在妻の選択―“転機”をチャンスに―』を発刊。現在、アメリカ在住。「Global FP Salon」を主宰し、駐妻のライフプランニングについて情報発信している。
※駐妻をテーマに研究を始めたきっかけから学会発表、本の出版、そして現在の活動までをVoice記事に掲載しました。

岩井真理 - キャリアカウンセラー -

駐妻として初めての帯同地・香港で日系旅行会社にローカルスタッフとして勤務。帰国後は金融企業へ転職し、営業・採用・育成分野の専門職となる。2017年に夫のブラジル赴任を機に勤続20年超の同社を退職。キャリアカウンセラーとファイナンシャルプランナーのフリーランスとなり渡伯。自らも駐妻であることで抱える悩みを、キャリアカウンセラーという視点で捉え、世界中の駐妻の支えになりたい、と活動中。「プロとして皆さんの気持ちを受け止めます」をモットーに、FP知識を織り交ぜ、会員のライフキャリアを応援する。

OGメンバー

恩田理恵

1980年生まれ。新卒で生命保険会社へ就職し、営業職に従事。その後外資系ホテルへ転職。宿泊部に所属し、フロント、コンシェルジュ業務に従事。2010年、結婚を機に退職し、渡米、駐妻となる。2011年、本帰国となり第1子を出産。2017年、夫の海外赴任が決まり再び帯同。ブラジルサンパウロ在住。3男の母。

池田晴

1982年生まれ。メキシコの大学を卒業後、不動産会社に就職し、海外事業部に所属。その後、結婚に伴う転居のため、WEBマニュアル制作会社に転職。2015年、夫の海外赴任帯同のため退職し、ポルトガルへ。現在、二度目の海外駐在先、サンパウロ在住。リモートワークで英語教育および翻訳に携わっている。

李ワンチ（Wanchi Lee）

1979年台湾、台北生まれ。台湾輔仁大学日本語文学科卒業後、渡日。横浜国立大学大学院国際社会科学研究科を卒業後、証券会社に就職。その後、中国系銀行東京支店にて営業職として勤務。2015年、夫のブラジル赴任に伴い同社を退職。1男の母。

後藤麻佑

1988年生まれ。東京大学農学部卒業後、外資系化粧品メーカーにてマーケティング職として勤務。その後、戦略コンサルティング会社を経て、夫の海外赴任に伴い2016年に退職。2016年9月よりブラジル在住のフリーランスとして、コンサルティング会社など複数企業のアナリスト業務にリモートワークで携わっている。

張偉苓（中田　夏彌）

1980年台湾、台北生まれ。台湾の大学の日本語学科にて学び、その後、日系の半導体メーカーで営業職として勤務。2008年日本人の現夫の本帰国を機に結婚、退職、渡日。関東の自宅で中国語教室を開催。2011年からベトナムハノイ及びホーチミンに3年半駐在。2015年からブラジル在住脳みそのシワを増やすため、日々自問自答。1女の母。

大渕久恵

1980年生まれ。大学卒業後、新卒でソフトバンクの人材系グループ会社にて営業職を3年経験後、全日空（ＡＮＡ）にて客室乗務員として2年半勤務。その後夫の海外駐在に伴い同社を退職、オーストラリアに2年滞在。帰国後第一子出産、社会復帰を準備していた矢先に夫の2回目の海外駐在（ブラジル）が決まり帯同。4年滞在後、2017年秋に本帰国。1女1男の母。

加治屋真実（駐妻キャリアnet初代代表）

1983年生まれ。駐妻キャリアnet初代代表。東京大学文学部卒業後、2007年に株式会社リクルートエージェント（現リクルートキャリア）入社。夫の海外赴任に伴い同社を2016年に退職。ブラジル在住のフリーランスとして、複数の日本企業の経営企画・営業企画業務にリモートワークの形で関わる。2018年春に本帰国。